Werken in de techniek
In onze sector doen we prachtig en belangrijk werk. We heten niet voor niets De Makers van Morgen. Zonder techniek staat alles stil! Tegelijk zijn er voor de grote maatschappelijke uitdagingen van deze tijd – zoals de energietransitie en klimaatdoelen – veel goed opgeleide mensen nodig, op allerlei niveaus. Het werven, opleiden, trainen én behouden van goed personeel is een topprioriteit in de sector – en dus ook voor De Makers van Morgen. Lees maar!
-
Ieder jaar 10 nieuwe leerling monteurs, hoe doe je dat? -
“De waardering van de klant, dat vind ik het allermooist!” -
‘Studiebol’ Ablel: van vluchteling naar elektrotechnicus -
“Ik zou zeggen: geen gesodemieter, word loodgieter!” -
“Medewerkers aan je binden door ze vrijheid te geven” -
Goed nieuws: mbo’ers kiezen vaker voor installatietechniek! -
Superslim: e-net uitbreiden met snelle ‘ploegmethode’ -
“Van Hogere Zeevaartschool naar maatwerk in klimaattechniek” -
“Geef teams een eigen banksaldo, dan gaan ze denken als ondernemers” -
Digital Twinning: inspecteren kan nu vanuit je luie stoel -
‘Tekenheld’ Jarno: van monteur naar hoofdengineer -
“Monteurs kunnen je bedrijf maken of breken”
